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CAMBIOS EN EL RGPD. TODO LO QUE DEBES SABER!

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Ya queda menos para que se aplique la ley del reglamento de protección de datos. Una norma publicada en 2016 dedicada a regular el material en todo el ámbito de la Unión Europea. Es decir a partir del 25 de mayo de este año se aplicara la normativa nueva que afectara muy profundamente a todas las empresas que manejen datos personales.

El  Reglamento prevé la obligación de incluir avisos que hasta ahora no lo eran, tales como  la base legal para el tratamiento de los datos o los períodos de retención de los mismos. Además se establece que toda la información debe proporcionarse de forma fácil de entender y en un lenguaje claro y conciso.

Parece ser que la RGPD no es sólo de obligado cumplimiento para las empresas sino que cualquier blog o web publicada debe cumplir perfectamente con la normativa.

Estos son los aspectos principales  donde deberás centrar tu blog.

  • Política de Cookies
  • Aviso Legal
  • Política de Privacidad

Uno de los puntos clave del Reglamento se refiere al consentimiento consiste en prohibir recoger más datos de los que sean realmente necesarios para prestar el servicio de que se trate. Y además se exige que exista un consentimiento libre, informado, específico e inequívoco que requiere una acción positiva del interesado, por lo que no será válido el consentimiento tácito de la misma forma en que se venía entendiendo hasta la fecha, es decir el que se entendía prestado a partir de una situación de silencio o inacción.

Otras novedades que incorpora el Reglamento son las siguientes:

  • Las personas jurídicas y los encargados de tratamiento que traten datos de carácter personal tendrán obligación de llevar un registro de las actividadesde tratamiento que efectúen.

Se establece la obligación de realizar evaluaciones de impacto antes de realizar determinados tratamientos que puedan entrañar un alto riesgo para los derechos y libertades de las personas físicas, mediante una consulta previa a la Autoridad de control, que es el organismo del que cada Estado miembro deberá disponer para regular, supervisar y vigilar el tratamiento de datos de carácter personal. A modo de ejemplo, la evaluación de impacto deberá realizarse en los casos de tratamiento a gran escala de datos personales que revelen opiniones políticas o datos relativos a la salud o la orientación sexual de una persona física.

  • Las empresas deberán designar un Delegado de Protección de Datos si en ellas concurren determinadas circunstancias como que el tratamiento lo lleve a cabo una autoridad u organismo público (excepto los Tribunales en su función judicial) o que su actividad principal consista en el tratamiento a gran escala de datos de categorías especiales como los religiosos, raciales, genéticos, etc. El Delegado de Protección de datos tendrá entre sus funciones la de supervisar el cumplimiento de lo dispuesto en la normativa relativa a la protección de datos.

Respecto a la cuantía de las sanciones, una PYME se puede enfrentar a las siguientes multas:

  • Si se comete una infracción leve, como por ejemplo puede ser no solicitar la inscripción del fichero de datos de carácter personal en el Registro General de Protección de Datos, la cuantía de la sanción será entre 900 y 40.000 euros.
  • Si se trata de una infracción grave, por ejemplo, tratar datos de carácter personal sin recabar el consentimiento de las personas afectadas cuando sea necesario conforme a lo dispuesto en la Ley y sus disposiciones de desarrollo, la multa oscilará entre los 40.001 euros a los 300.000 euros.
  • Las infracciones muy graves, como la recogida de datos de forma engañosa o fraudulenta, serán sancionadas con multa de 300.001 a 600.000 euros.

Puedes encontrar mas información en los siguientes enlaces:

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